ANALISTA DE GESTAO DE PESSOAS (CLT) — Serra/ES
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Descrição da Vaga
Buscamos um profissional para integrar nosso time de Gestão de Pessoas, com atuação prioritária em Recrutamento e Seleção, apoiando a atração e escolha de profissionais alinhados às necessidades do negócio e à cultura da empresa.
A posição também terá atuação generalista nos demais subsistemas de Gestão de Pessoas, proporcionando contato com diferentes processos da jornada do colaborador.
Principais responsabilidades
Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento do perfil da vaga até o acompanhamento dos candidatos durante o processo;
Realizar divulgação de vagas, triagem de currículos, busca ativa de profissionais e organização do funil de seleção;
Conduzir entrevistas por competências e apoiar avaliações comportamentais;
Elaborar pareceres e apresentações de candidatos para os gestores;
Manter comunicação e acompanhamento dos candidatos durante todas as etapas do processo seletivo;
Apoiar gestores no alinhamento de perfil e organização das etapas de seleção;
Acompanhar indicadores de R&S, prazos das vagas e qualidade das contratações;
Apoiar os processos de onboarding e integração de novos colaboradores;
Participar de ações de treinamento e desenvolvimento, clima, cultura e experiência do colaborador;
Apoiar projetos, controles, indicadores e demais rotinas de Gestão de Pessoas;
Contribuir para a organização, padronização e melhoria contínua dos processos da área.
Requisitos Indispensáveis
Ensino Superior completo ou andamento em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Experiência anterior com Recrutamento e Seleção;
Conhecimento das etapas de um processo seletivo: divulgação, triagem, entrevistas e acompanhamento de candidatos;
Experiência com entrevista por competências, hunting, ferramentas de assessment comportamental, elaboração de pareceres de candidatos e indicadores de R&S.
Conhecimento de Pacote Office e ferramentas/sistemas de Gestão de Pessoas;
Boa comunicação oral e escrita;
Vontade de se desenvolver como Profissional Generalista de Gestão de Pessoas;
Organização e capacidade para conduzir diferentes processos simultaneamente.
Regime de Contratação
CLT
PCD
Ambos
Benefícios
- Salário Compatível com mercado
- Ticket alimentação;
- Refeitório da Empresa;
- Programa de Bonificação Anual;
- Plano de Saúde Unimed (Coparticipativo) e Plano Odontológico;
- Educação Financeira (Unit);
- Clube de Desconto (Farmácias Mônica);
- Parcerias com Instituições de Ensino ( IPOG, FUCAPE, FGV, Open English );
- Cesta de Celebração de Natal , para compartilhar as conquistas dessa época especial;
- Brindes Comemorativos e de Aniversário , demonstrando nosso carinho e reconhecimento;
- Trilha de Carreira, com oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional.
Local do Trabalho
MATRIZ
Horário de Trabalho
ADMINISTRATIVO 08 00 17 48
Informações Adicionais
Perfil que buscamos:
Queremos alguém organizado, ágil, comunicativo e responsável, que tenha interesse genuíno por pessoas, mas também entenda que RH exige processo, análise, qualidade e entrega.
Buscamos um profissional em início de carreira analítica, com vontade de desenvolver repertório técnico, ganhar autonomia e crescer dentro de uma atuação cada vez mais completa em Gestão de Pessoas.
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